Entreprise : Comment augmenter le nombre de candidatures à une offre ?

 Une offre peut ne pas recevoir beaucoup de candidatures pour différentes raisons : 

• les étudiants ne sont pas en recherche au moment de la publication

Afin d'indiquer aux recruteurs les périodes de recherche de vos étudiants, il vous est possible d'intégrer un message sur le formulaire de dépôt d'offres, visible par le recruteur. N'hésitez pas à y inclure un lien vers votre calendrier des stages. Veuillez contacter votre contact privilégié chez JobTeaser si vous souhaitez intégrer ce message. 

• l'offre n'est pas suffisamment visible 

• assurez-vous que l'offre n'est pas restreinte sur un profil étudiant trop spécifique (critères de recherche, programmes, tags) 
• remontez l'offre en tête de liste
• partagez l'offre auprès des étudiants

• l'offre n'est pas suffisamment attractive

• mettez en forme les offres (en ajoutant du contenu dynamique : vidéos, images...)
• ayez du contenu exhaustif (en faisant apparaître clairement la description de l'entreprise, les missions proposées et le profil recherché)
• ne pas renseignez l'email du recruteur dans le descriptif de l'offre

N'hésitez pas à consulter notre vidéo TUTO !