JobTeaser Release Notes

Die JobTeaser Plattform wird fast täglich aktualisiert. Einmal im Monat möchten wir Sie hier über die wichtigsten Updates auf der Plattform informieren.

Unten finden Sie eine Liste der neuen Funktionen und Updates. Wenn Sie dazu Fragen haben, zögern Sie nicht, Ihren JobTeaser-Ansprechpartner zu kontaktieren!

Wenn Sie keine Updates des Career Centers mehr verpassen möchten, können Sie die Inhalte dieses Artikels auch bequem jeden Monat als E-Mail in Ihren Posteingang erhalten. Melden Sie sich dafür für unseren Release Notes Newsletter an:

 

mceclip0.png 

 


März 2021

  • [Events] Verbesserungen im Event-Modul 📆

Wir haben Änderungen an der Front Office-Ansicht vorgenommen, die es den Studierenden ermöglicht, Events, die ausgebucht sind, von Events, bei denen die Anmeldefrist abgelaufen ist, zu unterscheiden. Dies verbessert die Transparenz sowie das Benutzererlebnis für Studierende.

Aber auch für unsere Administratoren haben wir eine Verbesserung! Im Feld “Referent*innen” können Sie nun bis zu 2000 Zeichen eingeben, d.h. Sie können z.B. auf einer Karrieremesse viele verschiedene Sprechende vorstellen.

Screenshot_2021-03-29_at_11.46.38.png

  • [Anmeldung] Verbessertes Design für die 403-Fehlerseite 🔑

Wir haben von unseren Partnerhochschulen Feedback zur Fehlerseite 403 erhalten. Diese wird hauptsächlich Recruitern angezeigt, wenn sie versuchen, sich in einem Career Center anzumelden, während sie noch im Career Center einer anderen Hochschule eingeloggt sind. Für ein besseres Anmeldeerlebnis haben wir die Seite neu gestaltet und den Text umformuliert. Es ist jetzt für Recruiter einfacher zu verstehen, warum sie dieses Fenster sehen und was sie tun müssen.

Screenshot_2021-03-29_at_11.22.01.png

  • [Event-Newsletter] Neues Design und Wording für den wöchentlichen Newsletter 📨

Wie in unserer letzten Release-Note angekündigt, aktualisieren wir nach und nach das Design unserer E-Mails. Wir haben den wöchentlichen Event-Newsletter mit unserem neuen Design und neuer Formulierung fertiggestellt, um ihn übersichtlicher und ansprechender für Studierende zu gestalten. Als Nächstes ist die tägliche Stellenbenachrichtigung an der Reihe!

Screenshot_2021-03-29_at_15.03.22.png

Wir hoffen, es gefällt Ihnen!

  • [Bugs] Kleinere Verbesserungen und Bug Fixes ⚙️

Wie in jedem Release hat sich unser Tech Team um verschiedene Bugs und Korrekturen gekümmert, um die Stabilität und Nutzererfahrung unserer Plattform zu verbessern.

 

 


Februar 2021

  • [Stellenangebote] Das neue Modul für Stellenangebote kommt 🎉

Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass das neue Design des Moduls für Stellenangebote im Backoffice für Hochschuladministratoren endlich online ist! Es wird nach und nach in allen Career Centern eingeführt. Wie bereits erwähnt, finden Sie alle Filter, die Sie vorher hatten, indem Sie auf den "Mehr"-Button neben den Hauptfiltern klicken. Zusätzlich werden Sie in der Lage sein, die Jobs nach verschiedenen Datumsangaben zu sortieren und indem Sie auf die Quelle "JobTeaser" klicken, können Sie auch Anzeigen sehen, die aus dem JobTeaser-Netzwerk kommen, um sie mit Schlagworten zu versehen!

Sehen Sie sich dieses Video für eine kurze Einführung in das Modul an:

Alle relevanten Informationen finden Sie auch im folgenden Artikel: Neues Backoffice im Modul Stellenangebote

  • [Events] "Anwesenheit erforderlich" für inaktive Events verfügbar 👤

Die Funktion, die verhindert, dass sich Studierende zu zwei gleichzeitig stattfindenden Events anmelden können, wird nun auch auf inaktive Events angewendet. So werden jetzt z.B. auch die Unter-Events einer virtuellen Karrieremesse berücksichtigt.
Die Funktion sollte dennoch mit Vorsicht verwendet werden, da das Häkchen bei "Anwesenheit erforderlich" nicht mehr abgewählt werden kann, nachdem die Veranstaltung Anmeldungen hat und möglicherweise Studierende an der Teilnahme einer Karrieremesse hindert (insbesondere wenn es Slots gibt - diese werden nie berücksichtigt!).

  • [E-Mails] Ein neuer Look für unsere E-Mails 📨

Wir haben das Design der automatisierten E-Mails, die vom Career Center kommen, überarbeitet. Das Aussehen ist jetzt einfach und schlicht und Sie werden feststellen, dass diese jetzt das JobTeaser-Logo zeigen. Wir möchten sicherstellen, dass die Studierenden aus Gründen der DSGVO-Compliance direkt erkennen können, dass diese E-Mails von JobTeaser verschickt werden. Diese Änderungen werden nach und nach für alle E-Mails implementiert.

  • [Bugs] Kleinere Verbesserungen und Bug Fixes ⚙️

Wie in jedem Release hat sich unser Tech Team um verschiedene Bugs und Korrekturen gekümmert, um die Stabilität und Nutzererfahrung unserer Plattform zu verbessern.

 


Januar 2021

  • [Stellenangebote] Anpassungen am Formular für Stellenangebote 📋

Wir haben einige kleine Änderungen am Formular vorgenommen, um neue Stellenangebote auf der Plattform einzupflegen.
Im Beschreibungsfeld finden Sie nun einen kurzen Hilfstext sowie einige Beispiele. Das Feld ist allerdings nicht mehr vorausgefüllt, was Recruiter zur Texteingabe auffordern soll, denn der Text im Beschreibungsfeld ist für die Stellensuche entscheidend: Je mehr Text angegeben ist, desto besser können Studierenden die richtigen Anzeigen aufgrund ihrer Suchkriterien angezeigt werden.

Screenshot_2021-01-29_at_10.53.07.pngAuch bei den Berufsfeldern haben wir einen Hilfetext hinzugefügt, der Recruiter dabei unterstützen soll, die richtige Kategorie auszuwählen. Es ist unbedenklich, wenn die vorgegebenen Kategorien nicht perfekt zum Angebot passen, da Studierende eher nur die Berufsfelder entfernen, die gar nicht ihren Wünschen entsprechen. Deshalb ist es besser, die Kategorien eher grob zu halten, da sonst die Sichtbarkeit der einzelnen Angebote stark reduziert wird, wenn die Kategorien zu eng gewählt sind und möglicherweise gar nicht von Studierenden ausgewählt werden.

Screenshot_2021-01-29_at_10.54.52.png

Zuletzt haben wir das Feld für die Position entfernt, da es zu Unklarheiten geführt hat, was wir hoffen, so zu beheben.

  • [Produkt] Anwendertests ✅

Um die Qualität unseres Produkts sicherzustellen, ergänzen wir unsere technischen und funktionellen Prüfungen durch Anwendertests. Bei diesen Tests wird der Nutzen einer neuen Funktion geprüft, indem sie einer kleinen Gruppe von Nutzern zur Verfügung gestellt und bewertet wird, bevor diese Funktion für alle veröffentlicht wird. Erfahren Sie mehr darüber hier.

  • [Coming up] Eine neue Version des Terminmoduls ist auf dem Weg ✨

Neben der Arbeit am Modul für Stellenangebote arbeitet unser Tech Team an einer neuen Version des Terminmoduls, das die Art und Weise, wie Sie Ihre Termine planen und mit Ihrem Team koordinieren, verbessern wird. Das neue Modul bietet die gleichen Funktionen wie das bestehende, überzeugt aber mit einem neuen Design besonders in der Studierendenansicht: Wir haben einen Mobile-First-Ansatz gewählt, sodass es für Studierende noch einfacher sein wird, Termine von ihrem Smartphone zu buchen. Wir halten Sie auf dem Laufenden!

Appointments.gif

 


Dezember 2020

  • [Events] Fehlermeldungen bei Slot-Länge 💬

Wir haben von einigen unserer Partner das Feedback erhalten, dass, wenn Sie ein Event mit Slots erstellen und den Videokonferenz-Link in den Slot-Titel oder die Beschreibung einfügen, es passieren kann, dass der Link die erlaubte Zeichenlänge überschreitet und diese Links abgeschnitten werden. 

Um Sie über dieses Verhalten zu informieren und die Probleme zu vermeiden, wenn Sie Ihren Firmenpartner den Link selbst einfügen lassen, haben wir eine Fehlermeldung hinzugefügt, wenn Sie zu viele Zeichen eingegeben haben. Auf diese Weise wissen Sie, wenn Ihr Link zu lang ist.
Wir raten Ihnen, einen Service zum Verkürzen von Links zu verwenden, um technische Probleme am Tag der Veranstaltung zu vermeiden.

slots.gif

  • [Dashboard] “Öffentliches Profil”-Regler für die meisten Career Center entfernt 🎚

Die Funktion, Ihr Profil öffentlich zugänglich zu machen, ist ein Feature, das vor allem für Career Center relevant ist, die bereits das Community-Modul haben. Aufgrund der gemeinsam genutzten Software wurde sie jedoch in jedem Career Center angezeigt und hat bei den Studierenden viele Fragen aufgeworfen.

Wir haben es in allen Career Centern, die nicht über das Community-Feature verfügen, entfernt, sodass es für alle klar sein sollte.

mceclip1.png

 

  • [Statistik] Verbesserungen am Statistikmodul 📊

Wir freuen uns, Ihnen einige Verbesserungen am Statistikmodul präsentieren zu können. Von nun an können Sie von neuen Filtern und klareren Zahlen profitieren und sogar mit dem Mauszeiger über die Zahlen fahren, um mehr Informationen zu erhalten! Unser Team arbeitet weiterhin daran, es zu verbessern, aber Sie können sich schon jetzt über den aktuellen Stand der Änderungen in folgendem Artikel informieren.

mceclip0.png

 

  • [Coming up] Ein verbessertes Modul für Stellenangebote ✨

Wie bereits beim letzten Mal erwähnt, arbeitet unser Tech Team an einer neuen Version des Jobs-Backoffice, um Ihre tägliche Arbeit mit dem Career Center zu erleichtern. Sie sind fast fertig und das verbesserte Modul wird in den nächsten Monaten schrittweise in allen Career Centern eingeführt. Es bietet hauptsächlich die gleichen Funktionen aber mit einem ansprechenderem Design, hinzu kommen ein paar neue Besonderheiten, Sie werden z. B. in der Lage sein, öffentliche Jobs zu taggen oder nach Datum zu sortieren. Mehr folgt bald!

New_jobs_BO.gif 

 


November 2020

  • [Stellenangebote] Exports im Bewerber-Management-Tool 💼

Im neuen Bewerber-Management-Tool haben wir den Massenexport von Lebensläufen und E-Mail-Adressen der Bewerber hinzugefügt. Laut unserer Umfrage besteht bei dieser Funktion hoher Bedarf. Es ist noch nicht zu spät, uns Ihr Feedback zu dieser Funktion im Banner zu geben! Mehr über dieses Modul erfahren Sie in folgendem Artikel.

mceclip1.png

  • [Plattform] Neue Sprache: Schwedisch 🇸🇪

Aufgrund der kürzlichen Einführung neuer Career Center in Skandinavien haben wir nun auch Schwedisch als Sprache im Career Center eingeführt! Die Sprache ist für alle Nutzer über das Job-Modul sichtbar, wenn Sie Ihr Interface auch auf Schwedisch aktivieren möchten, wenden Sie sich bitte an Ihren lokalen JobTeaser-Kontakt.

  • [Coming up] In der Zwischenzeit... 🚧

Unsere IT-Abteilung arbeitet derzeit hart an verschiedenen Teilen der Plattform, um sie zu verbessern. Dazu gehören das Modul für Stellenangebote im Back Office, das Terminmodul, die mobile App, ein neues Modul namens "Community" und ein Tool für virtuelle Karrieremessen. Bleiben Sie gespannt, weitere Updates folgen bald!

 


Oktober 2020

  • [Events] Erinnerungs-E-Mails können nun eine personalisierte Nachricht enthalten ✉️

Aufgrund der aktuellen Situation haben die meisten unserer Partner ihr Angebot digitalisiert und veranstalten nun hauptsächlich Online-Events.
Damit die Teilnahme an solchen Veranstaltungen für Studierende einfach und übersichtlich ist, haben viele unserer Hochschulpartner vorgeschlagen, den Link zum Konferenz-Tool in Erinnerungs-E-Mails erscheinen zu lassen.
So wird nun in allen Erinnerungs-E-Mails eine benutzerdefinierte Nachricht angezeigt, mit Links die klickbar sind. Sie können dort alle relevanten Informationen hinzufügen, damit Ihre Studierenden auf das Event vorbereitet sind, sowie den Link zum Event, damit sie dieses nicht verpassen! Mehr erfahren...

mceclip0.png

  • [Studiengänge] Massenimport von Studiengängen in Nutzerprofilen 🎓

Viele unserer Partnerhochschulen gaben an, dass sie gerne in der Lage wären, die Studiengänge ihrer Studierenden im Profil auszufüllen oder zu aktualisieren. Bisher könnten nur die Studierenden selbst diese Änderung vornehmen, jetzt können auch Sie als Administrator*in Studiengänge verändern! Die Funktion ist als Massenimport gestaltet, sodass Sie viele Studierende auf einmal bearbeiten können, sie kann aber auch nur für eine Person verwendet werden. Erfahren Sie mehr darüber, wie es funktioniert in diesem Artikel!

mceclip6.png

  • [Events] Anwesenheitsstatistiken in der Detailansicht von Events 📈

Wenn Sie die Anwesenheitsliste verwenden (um den Status der angemeldeten Teilnehmer*innen zu aktualisieren oder die Studierenden selbst händisch anzumelden), können Sie nun auf der Detailseite der Veranstaltung auf einen Blick die Statistiken zur Teilnahme einsehen: die Anzahl der Teilnehmer, wie viele Teilnehmer nicht erschienen sind und die nach Veranstaltungsbeginn händisch hinzugefügten Teilnehmenden. Diese Statistiken geben Ihnen einen guten Überblick über die Eckdaten jeder Veranstaltung!

mceclip3.png

  • [Stellenangebote] Anschreiben im Bewerber-Management-Tool 👔

Wir haben weiter an neuen Funktionen des Bewerber-Management gearbeitet: Das Anschreiben ist jetzt verfügbar! Rekrutierende können jetzt einfach zwischen Lebenslauf und Bewerbungsschreiben wechseln, indem sie auf "Motivations- /Anschreiben ansehen" klicken.
Das Tool ist aber noch nicht fertiggestellt, Sie können uns weiterhin über das Formular auf der Seite Feedback geben.

Bitte beachten Sie: Sie haben die gleiche Ansicht wie Rekrutierende, sodass Sie nachvollziehen können, was geschieht, und Bewerbungen auf Ihre eigenen Stellenanzeigen verwalten können. Wenn die Stellenanzeige jedoch von einem externen Recruiter stammt, der über ein Konto auf der Plattform verfügt, sind von Ihnen auf dieser Seite keine Handlungen notwendig.

mceclip5.png

  • Einführung Career Center CRM: Für mehr Student Engagement! 📩 

Um die Aktivierung und ein kontinuierliche Nutzerverhalten von Studierenden und Alumni auf Ihrer Career Center Plattform sicherzustellen, führt JobTeaser zu November 2020 im deutschsprachigen Raum ein automatisiertes Customer Relationship Management (CRM) - Tool ein.

Wofür wird das CRM eingesetzt?
Das CRM hilft neuen Studierenden Ihre Career Center Plattform kennenzulernen und ihre Vorteile besser zu nutzen (sogenannte Career Center-Tour), wenn sie sich neu anmelden. 
Außerdem werden Studierende, die sich bereits schon länger im Career Center angemeldet haben, auf neue Funktionen zur optimalen Nutzung hingewiesen.

Diese Funktionen sind ein Service für Hochschulen, um Sie in Ihren Bemühungen um aktive Nutzer*innen auf Ihrer Karriereplattform zu unterstützen und ihren Erfolg durch mehr Student Engagement sicherzustellen. 

 


September 2020

  • Möglichkeiten für Homeoffice bei Jobs 🌍

Die gegenwärtige Situation hat die Art und Weise, wie wir auf der ganzen Welt arbeiten, verändert. Homeoffice war noch nie so präsent, und das wird wahrscheinlich auch so bleiben. Um den Bedürfnissen unserer Studierenden und Partnern gerecht zu werden, haben wir ein spezielles Feld eingeführt, das angibt, wie viel Homeoffice für eine Stelle möglich ist. Und schon bald wird es den Studierenden möglich sein, auch nach dieser Option zu filtern.

mceclip4.png

  • Bewerbungsschluss in den Stellenangeboten 📅

Um den Bewerbungsprozess für Studierende klarer zu gestalten, haben wir die Angabe von einer Bewerbungsfrist eingeführt. Durch Ankreuzen dieses Kästchens beim Erstellen einer Stellenanzeige wird das Datum (das dem Archivierungsdatum entspricht) den Studierenden direkt in der Anzeige angezeigt, sodass sie wissen, wie viel Zeit ihnen noch zur Verfügung steht, um sich zu bewerben. Die Anzeige wird nach diesem Datum archiviert.
Wenn sich der Recruiter dafür entscheidet keine Bewerbungsfrist anzuzeigen (Standardeinstellung), sehen die Studierenden einen allgemeinen Text, und die Stellenanzeige wird wie üblich an diesem Datum archiviert.

mceclip5.png

  • Die Anwesenheitsliste wird mobil 📲

Wir haben immense Verbesserungen bei der Anwesenheitsliste vorgenommen: Die Seite ist jetzt reaktiv, d.h. wir haben die Seite für den mobilen Einsatz perfektioniert, sodass die Teilnehmer nach Beginn der Veranstaltung ganz einfach als "anwesend" oder "abwesend" markiert werden können. Die Seite wird nicht mehr aktualisiert, sobald Sie eine Aktion durchgeführt haben, was eine schnellere und reibungslosere Erfahrung ermöglicht.

  • Teilnehmer "an der Tür" hinzufügen ✏️

Auch wenn Veranstaltungen zur Zeit größtenteils online stattfinden, kann es dennoch vorkommen, dass Studierende zu Events erscheinen, ohne angemeldet zu sein (weil sie die Anmeldefrist verpasst haben, aber noch Plätze frei sind usw.). Um Ihnen und Ihren Studierenden die Möglichkeit zu geben, nachzuverfolgen, welche Events sie besucht haben, können Sie diese Teilnehmer nun manuell zur Veranstaltung hinzufügen, nachdem diese begonnen hat. Dies ermöglicht eine genauere Erfassung, sodass die Informationen über Ihr Career Center immer auf dem neuesten Stand sind.

  • Verbesserungen bei Statistiken und Exporten 📊

Wir haben einige Verbesserungen an den auf der Plattform verfügbaren Exporten vorgenommen. 
Neue Spalten sind in den Event-Exporten verfügbar (in den Exporten der Teilnehmer + im Gesamtexport der Events). Wir haben Ihnen auch einen brandneuen Export zur Verfügung gestellt, der alle öffentlichen und privaten Stellen darstellt, die Ihren Studierenden zur Verfügung stehen, zusammen mit ihren Bewerbungen und den Ansichten der Bewerber. Dies unterstützt Sie hoffentlich bei der Pflege Ihrer Unternehmensbeziehungen!

  • Längere Namen für Unternehmen 🏢

Die Anzahl der Zeichen, die für einen Firmennamen verwendet werden können, wurde von 50 auf 70 erhöht, danach können Sie keinen Buchstaben mehr eingeben. Das bedeutet, dass Sie nicht erst speichern müssen um dann eine Fehlermeldung sehen, wenn Sie die Zeichenbegrenzung überschritten haben: Das Feld gibt Ihnen sofortiges Feedback. 

  • Kleinere Verbesserungen und Bug Fixes ⚙️

Wie in jedem Release hat sich unser Tech Team um verschiedene Bugs und Korrekturen gekümmert, um die Stabilität und Nutzererfahrung unserer Plattform zu verbessern.

 


Juli 2020

  • Neues Bewerber-Management 🗂

Das neue Bewerber-Management-System ist online! Vielleicht haben Sie es bereits gesehen - es ist auf jeder Stellenanzeige, bei der Bewerbungen in Ihrem Career Center verwaltet werden, für Admins und Recruiter verfügbar. Dank dieser verbesserten Nutzeroberfläche können Sie die Lebensläufe der Bewerber sofort einsehen und Ihre Bewerbungen nicht nur intuitiver, sondern auch schneller verwalten.

Aber diese neue Funktion ist noch nicht fertig! Wir arbeiten noch daran, das Tool mit den Erkenntnissen, die wir von Benutzern generieren, weiterzuentwickeln, also zögern Sie bitte nicht, uns Ihr Feedback über das Formular zu geben. Und wenn Ihnen eine Funktion fehlt, können Sie jederzeit zum alten Modul zurückkehren.

mceclip1.png

  • Bewerbungsfrist sichtbar für Studierende 🗄

Beim Erstellen einer Stellenanzeige können Sie nun entscheiden, ob die Bewerbungsfrist den Studierenden angezeigt werden soll. Durch das entsprechende Häkchen im Stellenausschreibungsformular im Front Office ein Hinweis, welches die Bewerbungsfrist angibt. Wenn es nicht angekreuzt ist, erscheint eine allgemeine Meldung.

  • Das Gehaltsfeld wurde aus dem Stellenausschreibungsformular entfernt 💸

Da einige Aspekte des Gehaltsfeldes Fragen bei unseren Partnerhochschulen aufwarfen (die verfügbaren Währungen, die breite Palette der Gehaltsstufen, die Tatsache, dass es den Studierenden nicht angezeigt wird, usw.), haben wir beschlossen, es aus dem Formular herauszunehmen und als Teil der Beschreibung wieder einzufügen.

Wir wollen eine kleine Untersuchung zu diesem Thema durchführen, um sicherzustellen, dass dieses Feld Ihren Bedürfnissen (z. B. bei der Berichterstattung) und denen Ihrer Studierenden (z. B. beim Filtern) entspricht. Bitte zögern Sie nicht, Ihre Ideen mit Ihrem JobTeaser-Ansprechpartner zu teilen!

  • Kleinere Verbesserungen und Bug Fixes ⚙️

Wie in jedem Release hat sich unser Tech Team um verschiedene Bugs und Korrekturen gekümmert, um die Stabilität und Nutzererfahrung unserer Plattform zu verbessern.

 


Juni 2020

  • Verwaltung der Studiengänge von Ihrem Back Office 🗄

Sie können nun selbstständig Studiengänge aus Ihrem Back Office hinzufügen, bearbeiten und löschen! Mit diesem neuen Feature hoffen wir, Ihnen ein agileres Tool bieten zu können, welches noch eher Ihren Bedürfnissen entspricht, indem Sie nun über diesen Bereich verfügen können. SIe finden die Beschreibung, wie das Feature funktioniert, in diesem Artikel.

 

  • Eindeutigere Daten im Event-Newsletter 📩

Um es Ihren Studierenden zu erleichtern, die Veranstaltungen im wöchentlichen Newsletter zu überblicken, haben wir ein Tag mit der Aufschrift "Event läuft" im Newsletter für alle Events, die aktuell laufen, hinzugefügt.
Außerdem haben wir das Startdatum, das Enddatum und die Zahl der Eventtage hinzugefügt, damit sie diese auf einen Blick mit ihrer persönlichen Terminplanung abgleichen können.

mceclip0.png

 

  • Verbesserungen im Event-Export 📈

Wir haben fünf neue Spalten im Export von Veranstaltungen hinzugefügt, um diesen noch vollständiger zu machen: Status der Veranstaltung, Enddatum, Anzahl der Absagen, Personen auf der Warteliste und abgelehnte Anmeldungen. Wir wissen, dass diese Informationen für Ihre tägliche Arbeit wertvoll sind, was die Berichterstattung und das Follow-up betrifft.

 

  • Event Boost Button 🚀

Letzten Monat haben wir angekündigt, dass Sie für Veranstaltungen wieder die Aufmerksamkeit Ihrer Studierenden gewinnen können, indem Sie sie diese "boosten", sie also auf der Startseite wieder nach oben zu schieben. Um diese Aktion intuitiver zu gestalten, haben wir im Back Office jedes Events einen Button hinzugefügt: 

mceclip0.png 

 

  • Feedback-Kampagnen zu Veranstaltungen für alle 💭

Wir haben endlich die Event Feedback-Kampagne für alle unsere Partnerhochschulen gelauncht! Sie finden die Funktion in Ihrem Veranstaltungs-Backoffice, und Sie werdeb bei der Erstellung eines neuen Events dazu aufgefordert, eine URL für eine Umfrage zu hinterlegen. Zur Erinnerung: Die Dokumentation finden Sie hier!  

 


Mai 2020

  • Event Feedback 💭

Wir haben die Beta-Version für das Feedbackformular für Events gelauncht! Sie ist bereits für einige Partnerhochschulen verfügbar, und wird im Juni überall veröffentlicht sein.

Mit dieser neuen Funktion können Sie Ihre Studierenden, die an einem Event teilgenommen haben, direkt kontaktieren. Sie wird direkt aus Ihrem Back Office aktiviert, dort können Sie den Link zu Ihrem eigenen Fragebogen hinterlegen. Ungefähr eine Stunde nach Beendigung des Events wird den Studierenden eine E-Mail geschickt, in der sie nach Ihrer Meinung und Ihrem Feedback gefragt werden. 

In diesem Artikel finden Sie die komplette Beschreibung, wie das Feature funktioniert!

  • Boosten Sie die Sichtbarkeit Ihres Events 🚀

Wenn Sie jetzt ein Event aktivieren, erscheint es direkt auf der Startseite Ihrer Studierenden. So wird sichergestellt, dass besonders die hochschuleigenen Events besonders sichtbar sind.
Um Ihnen noch mehr Möglichkeiten für die Bewerbung Ihrer Veranstaltungen zu geben, können Sie ihnen einen Boost verpassen, um mehr Registrierungen zu generieren. Dazu erscheinen die Events wieder ganz oben auf der Startseite. Um diese Funktion zu nutzen, müssen Sie das Event nur in Ihrem Back Office deaktivieren, und gleich wieder aktivieren!

Push_Boost.gif

  • Private Stellenangebote stechen noch mehr aus der täglichen Stellenbenachrichtigung hervor 💼 

Um die Sichtbarkeit und Bewerbungen Ihrer privaten Stellenangebote (also derer, die ausschließlich für Studierende Ihrer Hochschule sichtbar sind) zu erhöhen, haben wir die oberen beiden Slots in der E-Mail für Stellenbenachrichtigungen für private Angebote reserviert. Wenn also eine oder zwei private Stellenangebote den Kriterien des/der Studierenden entsprechen, werden sie ganz oben angezeigt. Die restlichen passenden Angebote werden wie üblich darunter angezeigt, sowohl öffentliche, als auch private. 

  • Ein brandneues Studierendenprofil ✍️
Wir haben das Studierendenprofil komplett überarbeitet, um es viel leichter mit fachlichen Inhalten füllen zu können. Studierende können nun Arbeitserfahrung, andere Hochschulen sowie freiwillige Arbeit zu Ihrem Profil hinzufügen, um es abzurunden und auf ihrer Jobsuche noch mehr hervorzustechen.
 
 

April 2020

  • E-Mail-Adresse bei SSO verändern 📨
Wenn Ihr Career Center mit einer SSO-Verbindung ausgestattet ist, wissen Sie, dass wir die E-Mail-Adresse der Studierenden direkt von Ihrem Server bekommen. Zuvor war es nicht möglich, diese E-Mail-Adresse im Career Center-Profil zu bearbeiten, was bedeutet, dass Studierende diese nicht in eine private E-Mail-Adresse wechseln konnten, die sie ggf. öfter überprüfen, und so Events oder sogar Termine verpassen könnten.
 
Mit dieser Veränderung können Studierende weiterhin ihre Hochschul-E-Mail-Adresse für die Anmeldung benutzen, diese E-Mail-Adresse dann aber in eine private E-Mail-Adresse abändern. Dies sollte die Öffnungen des wöchentlichen Newsletters erhöhen und so langfristig das Engagement auf der Plattform steigern.
  
Zögern Sie nicht, Ihren JobTeaser-Ansprechpartner darum zu bitten, diese Funktion für Sie zu aktivieren.  
  • Neue Sprachen 🗣

Das Career Center ist nun auch in drei weiteren Sprachen verfügbar: Finnisch, Tschechisch und Galicisch. Hier finden Sie einen Artikel, wie Sie weitere Sprachen zu Ihrem Career Center hinzufügen (auf Englisch).

  • Massenimport von Studiengängen 🎓

Wir können ab jetzt größere Excellisten mit Studiengängen zu Ihrem Career Center hinzufügen und so diese auch schneller aktualisieren.

 

 

mceclip0.png

 

War dieser Beitrag hilfreich?
1 von 1 fanden dies hilfreich

Kommentare

0 Kommentare

Bitte melden Sie sich an, um einen Kommentar zu hinterlassen.